Guida semplice · TFR
Cos'è il TFR e quando ti spetta
Il TFR è la liquidazione: soldi tuoi che il datore di lavoro mette da parte ogni mese e ti dà quando te ne vai.
Come si calcola il TFR
Ogni anno metti da parte circa uno stipendio lordo. La formula è semplice: stipendio annuo lordo diviso 13,5.
Con 30.000 € di stipendio lordo annuo sono circa 2.222 € di TFR all’anno. Non è un regalo: è parte della tua paga che resta ferma per te.
Dove finiscono questi soldi
Hai due strade: lasciarlo in azienda oppure versarlo in un fondo pensione. Se non scegli entro 6 mesi, di solito finisce nel fondo.
In azienda si rivaluta ogni anno di circa l’1,5% più il 75% dell’inflazione. Nel fondo pensione cresce di più nel tempo e paghi meno tasse, ma lo vedi alla pensione.
Quando ti spetta
Quando ti licenzi o ti licenziano: arriva con l’ultima busta o entro 30-45 giorni.
Quando vai in pensione: lo prendi tutto. Puoi chiedere un anticipo del 70% dopo 8 anni nella stessa azienda, per la prima casa o per spese mediche gravi.
Esempio con 30.000 € di stipendio e 5 anni
| Stipendio lordo annuo | 30.000 € |
|---|---|
| TFR di un anno (30.000 ÷ 13,5) | 2.222 € |
| Anni di lavoro | 5 anni |
| TFR lordo maturato (2.222 × 5) | 11.111 € |
| Netto stimato (circa 77%) | ≈ 8.556 € |
Sulla cifra finale si applica la tassazione separata: in media resta il 77% del lordo.
Questa è una spiegazione semplice a scopo informativo, non sostituisce una consulenza.
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